17 octubre, 2019

Diplomado Valor Humano Curso 19/20

DIPLOMADO EN CIENCIA DEL VALOR HUMANO (4 AÑOS DE FORMACIÓN/800 créditos)

A partir de este curso puedes hacer una formación siguiendo los 4 cursos académicos con 800 horas que equivalen a 800 créditos, o bien, comienza cuando quieras TU FORMACIÓN con nuestra Escuela y ve adquiriendo los 800 créditos precisos para ACCEDER A LA EVALUACIÓN DE LA CERTIFICACIÓN.

CURSO 1. PROCESOS DE ACOMPAÑAMIENTO CENTRADOS EN EL VALOR. FORTALEZAS ESENCIALES: LA PLENITUD. IDENTIFICAR EL VALOR. (200 HORAS)

CURSO 2. PENSAMIENTO, LENGUAJE Y CONDUCTA. FORTALEZAS ESENCIALES: LUGAR DE VIDA. EXTENDER EL VALOR AL CONTEXTO. GENERAR CONTEXTOS SANOS. (200 HORAS)

CURSO 3. INTELIGENCIA NATURAL. FORTALEZAS EMPODERANTES: ATRACCIÓN, CONFIANZA Y EQUILIBRIO. (200 HORAS)

CURSO 4. FORTALEZAS INTENCIONALES. BENEFICIOS Y ORDEN ESENCIAL. NEUROESPIRITUALIDAD. PRÁCTICA DE ESPECIALIZACIÓN EN ORGANIZACIONAL O PERSONAL (200 HORAS)

Una formación exhaustiva, que te dará acceso progresivamente a 4 certificaciones:

  • CURSO 1. CERTIFICACIÓN INTERNACIONAL EN COACHING TRADICIONAL Y CENTRADO EN EL VALOR HUMANO. EMITIDO POR EVALHUM Y ECOREM. AVALADO POR COACHING INTERNATIONAL CENTER.
  • CURSOS 1 y 2. CERTIFICACIÓN INTERNACIONAL PRACTITIONER EN PROGRAMACIÓN NEUROLINGÜÍSTICA TRADICIONAL Y CENTRADA EN EL VALOR HUMANO. EMITIDO POR EVALHUM Y ESPNL. AVALADO POR COACHING INTERNATIONAL CENTER.
  • CURSOS 1, 2 y 3. CERTIFICACIÓN INTERNACIONAL MASTER EN PROGRAMACIÓN NEUROLINGÜÍSTICA TRADICIONAL Y CENTRADA EN EL VALOR HUMANO. EMITIDO POR EVALHUM Y ESPNL. AVALADO POR COACHING INTERNATIONAL CENTER.
  • CURSOS 1, 2, 3 y 4. CERTIFICACIÓN INTERNACIONAL DIPLOMADO EN CIENCIA DEL VALOR HUMANO. EMITIDO POR EVALHUM, ECOREM Y ESPNL. AVALADO POR COACHING INTERNATIONAL CENTER.

Esto quiere decir que hay antes de la certificación final del DIPLOMADO, otras certificaciones parciales y anuales que te capacitan en las áreas de Coaching y PNL. Es, por tanto, la formación más amplia del mercado, donde trabajan conjuntamente las Escuelas del Grupo EVALHUM. Se trata del grupo por más experiencia formativa en la Región de Murcia donde fuimos pioneros en Coaching y PNL.
Los mejores profesionales que actualmente trabajan en estas áreas en la Región han sido formados por nosotros: Juan Cayuela, Roberto Montes, Diego Jiménez, Israel Ponce, Toñy López, y un largo etcétera….

Otra cosa importante es que trabajamos los procesos de acompañamiento humano desde bases científicas, tomando como fundamento esencial el ámbito de la educación social, pero también otras Ciencias, como el Derecho, concretamente, todo lo que la Declaración Universal de Derechos Humanos expresa en el ámbito de la educación y del valor de la persona.
Llevamos más de 13 años de trabajo formativo, desde comienzos del año 2006. Bienvenidos a la Escuela más experimentada, con más desarrollo e investigación en el área del Desarrollo Humano. Gracias por vuestra confianza!!!

INFORMACIÓN E INSCRIPCIONES PARA CURSO 1 (2019-2020) PROCESOS DE ACOMPAÑAMIENTO CENTRADOS EN EL VALOR. FORTALEZAS ESENCIALES: LA PLENITUD. IDENTIFICAR EL VALOR. (200 HORAS)

COSTE DEL CURSO 1: 1000 EUROS (SE ABONAN 200 EUROS AL COMIENZO Y RESTO EN 8 MENSUALIDADES)

NÚMERO DE CUENTA PARA TRANSFERENCIAS: ES09 2038 3057 0560 0004 7191

LUGAR: SEDE DE EVALHUM- CALLE CONCEJAL MANUEL ALHAMA PINO 2, 2º A – 30580 – ALQUERÍAS (MURCIA)

OPCIONES FORMATIVAS:

  • UNA VEZ A LA SEMANA DE MAÑANAS. PRESENCIAL (COMIENZO DE CLASES MIÉRCOLES 4 DE SEPTIEMBRE). HORARIO DE 9,30 A 13,30. EVALUACIÓN CONTINUA.
  • UNA VEZ A LA SEMANA DE TARDES. PRESENCIAL (COMIENZO DE CLASES MIÉRCOLES 4 DE SEPTIEMBRE). HORARIO DE 17.00 A 21.00. EVALUACIÓN CONTINUA.
  • UNA VEZ A LA SEMANA EN STREAMING (MAÑANA O TARDE). COMIENZO DE CLASES MIÉRCOLES 4 DE SEPTIEMBRE. CONLLEVA EVALUACIÓN FINAL.

EJEMPLO DE CALENDARIO Y TEMAS DEL CURSO 1 (AÑO 2019-2020)

AÑO 2019

4 de septiembre

Tema 01.- ¿Qué son los procesos de acompañamiento humano?. Procesos centrados en el Valor.

10 de septiembre

Tema 02.- Un modelo para hacer Coaching. Primera habilidad del Coach. Calibrar. Aprendizaje humano y neuronas espejo.

17 de septiembre

Tema 03.- Fortaleza Plenitud. Significado y beneficios.

24 de septiembre

Tema 04.- Claves para la aplicación de la Fortaleza Plenitud. Primera clave: identificación de mi Reino. Estar en el Valor. Identificación y Activación del Espacio Valor. Ejercicios para activar el Valor.

1 de octubre

Tema 05.- Segunda clave. Eliminar programas limitantes. Identificación, etiquetado y disociación.

15 de octubre

Tema 06.- Práctica para la eliminación de programas limitantes.

22 de octubre

Tema 07.- Tercera clave. Proteger el Valor. Seguridad y Límites. El triángulo dramático frente al triángulo del Valor.

29 de octubre

Tema 08.- Práctica de la protección del Valor.

5 de noviembre

Tema 09.- Cuarta clave. El Valor de la situación. ¿Qué Valor existe en este momento en lo que está ocurriendo?

12 de noviembre

Tema 10.- Quinta clave. El Valor del aprendizaje. El proceso. Ejercicios.

19 de noviembre

Tema 11.- Sexta clave. El Valor de las opciones y recursos. Modelo 1X5

26 de noviembre

Tema 12.- El Valor de las opciones y recursos. Modelo HTQSS

3 de diciembre

Tema 13.- El Valor de las opciones y recursos. Modelo nuevas opciones. Patrón del SÍ PUEDO.

10 de diciembre

Tema 14.- Séptima clave. Añadido de Valor. Sumar y restar. Modelo Zafarrancho. Modelo corporal de la plenitud.

17 de diciembre

Tema 15.- Ciencia, Psicología y Coaching. Delimitación de las funciones del Coach y/o facilitador de procesos de acompañamiento humano.

14 de enero

Tema 16.- Manejo del factor tiempo en las sesiones de Coaching

21 de enero

Tema 17.- Focus. Trabajar la capacidad de enfoque del cliente.

28 de enero

Tema 18.- Otras técnicas avanzadas: intención, atención, flexibilidad y múltiple perspectiva.

4 de febrero

Tema 19.- Influencia y motivación en las personas. Resiliencia, inspiración y servicio.

11 de febrero

Tema 20.- ¿Qué es el Coaching centrado en el Valor?

18 de febrero

Tema 21.- Modelo 5 pasos para el Coaching Centrado en el Valor

3 de marzo

Tema 22.- Modelo simplificado en 3 pasos para el Coaching Centrado en el Valor

10 de marzo

Tema 23.- Modelos de Toma de decisiones conforme al Valor Humano.

17 marzo

Tema 24.- Otros modelos de coaching centrados en el Valor.

24 de marzo

Tema 25.- Deontología del coaching: principios éticos establecidos por las organizaciones profesionales.

31 de marzo

Tema 26.- Nociones de marketing para el Coaching.

21 de abril

Tema 27.- Liderazgo centrado en el Valor.

28 de abril

Tema 28.- Técnicas básicas para hablar en público I

5 de mayo

Tema 29.- Técnicas básicas para hablar en público II

12 de mayo

Tema 30.- Técnicas básicas para hablar en público III

TOTAL: 120 HORAS PRESENCIALES O STREAMING + 80 HORAS DE TRABAJO AUTÓNOMO DEL ESTUDIANTE

MÁS INFORMACIÓN EN WHATSAPP 639236962

NUESTROS DOCENTES:

La formación correrá a cargo principalmente del creador del modelo 7 Fortalezas, centrado en el Valor Humano, Salva Gálvez, pero le acompañarán a lo largo de los cuatro años de formación expertos docentes

× Consúltame!!!
A %d blogueros les gusta esto: